Profissões em alta e em queda em Sobral - CE

Em Sobral entre julho de 2025 a junho de 2026, 69 profissões contrataram mais gente do que perderam e 20 perderam mais do que contrataram, entre as que tiveram movimento suficiente para medir. Os números são de admissões e demissões com carteira assinada informadas ao Ministério do Trabalho.

Sobral - CE julho de 2025 a junho de 2026 Novo CAGED
Contratando mais
69
profissões
Perdendo mais
20
profissões
Profissões medidas
110
Contratações
13.517
no período
Saídas
13.362
no período

Como ler esta página

Em alta = contratou mais do que perdeu
Comparamos quantas pessoas foram contratadas em Sobral com quantas saíram. Não é o mesmo que ter muita vaga: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — aí o que você vê é rotatividade, não crescimento.
A ordem é por consistência, não por tamanho
A lista começa pelas profissões que subiram em mais meses, não pelas de maior número. Uma profissão que fez saldo alto em um único mês é geralmente uma empresa que contratou um lote, não uma tendência da cidade.
Só emprego com carteira assinada
O CAGED registra admissão e demissão formal. Autônomo, MEI, aplicativo e trabalho informal ficam fora da conta.

Contratando mais

40 profissões
  1. 1
    100% dos meses

    cresceu nos 12 meses · 477 contratados, 371 saíram

  2. 2
    92% dos meses

    cresceu em 11 de 12 meses · 130 contratados, 73 saíram

  3. 3
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 1.077 contratados, 717 saíram

  4. 4
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 70 contratados, 56 saíram

  5. 5
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 532 contratados, 441 saíram

  6. 6
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 336 contratados, 271 saíram

  7. 7
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 123 contratados, 85 saíram

  8. 8
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 136 contratados, 106 saíram

  9. 9
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 108 contratados, 83 saíram

  10. 10
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 360 contratados, 293 saíram

  11. 11
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 274 contratados, 212 saíram

  12. 12
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 251 contratados, 216 saíram

  13. 13
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 142 contratados, 121 saíram

  14. 14
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 37 contratados, 17 saíram

  15. 15
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 47 contratados, 32 saíram

  16. 16
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 34 contratados, 22 saíram

  17. 17
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 320 contratados, 254 saíram

  18. 18
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 42 contratados, 13 saíram

  19. 19
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 67 contratados, 40 saíram

  20. 20
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 66 contratados, 41 saíram

  21. 21
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 182 contratados, 161 saíram

  22. 22
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 50 contratados, 31 saíram

  23. 23
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 43 contratados, 29 saíram

  24. 24
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 81 contratados, 67 saíram

  25. 25
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 63 contratados, 50 saíram

  26. 26
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 67 contratados, 55 saíram

  27. 27
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 25 contratados, 14 saíram

  28. 28
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 32 contratados, 21 saíram

  29. 29
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 87 contratados, 76 saíram

  30. 30
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 48 contratados, 40 saíram

  31. 31
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 59 contratados, 53 saíram

  32. 32
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 109 contratados, 103 saíram

  33. 33
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 27 contratados, 23 saíram

  34. 34
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 132 contratados, 128 saíram

  35. 35
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 239 contratados, 137 saíram

  36. 36
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 47 contratados, 12 saíram

  37. 37
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 1.216 contratados, 1.188 saíram

  38. 38
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 29 contratados, 6 saíram

  39. 39
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 42 contratados, 20 saíram

  40. 40
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 38 contratados, 16 saíram

Perdendo mais

20 profissões
  1. 1
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 129 contratados, 315 saíram

  2. 2
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 323 contratados, 456 saíram

  3. 3
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 40 contratados, 62 saíram

  4. 4
    Vigia −16
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 68 contratados, 84 saíram

  5. 5
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 30 contratados, 35 saíram

  6. 6
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 21 contratados, 24 saíram

  7. 7
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 87 contratados, 125 saíram

  8. 8
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 31 contratados, 44 saíram

  9. 9
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 22 contratados, 28 saíram

  10. 10
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 1.108 contratados, 2.303 saíram

  11. 11
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 72 contratados, 91 saíram

  12. 12
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 733 contratados, 743 saíram

  13. 13
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 24 contratados, 32 saíram

  14. 14
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 51 contratados, 58 saíram

  15. 15
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 41 contratados, 48 saíram

  16. 16
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 102 contratados, 108 saíram

  17. 17
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 27 contratados, 31 saíram

  18. 18
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 31 contratados, 35 saíram

  19. 19
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 61 contratados, 64 saíram

  20. 20
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 287 contratados, 296 saíram

E os salários em Sobral?

Esta página mostra o que está contratando. Para saber quanto cada profissão paga na cidade, veja a tabela de salários — e para comparar com o resto do país, o quadro nacional.

Perguntas frequentes

Quais profissões estão em alta em Sobral?

Em Sobral, contratando mais gente do que perdendo entre julho de 2025 a junho de 2026: Faxineiro, Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas, Servente de obras, Auxiliar de contabilidade, Auxiliar de escritório. A primeira da lista, Faxineiro, cresceu nos 12 meses.

Quais profissões estão em queda em Sobral?

Em Sobral, perdendo mais gente do que contratando entre julho de 2025 a junho de 2026: Moldador de plástico por injeção, Alimentador de linha de produção, Supervisor administrativo, Vigia, Secretária(o) executiva. Isso não quer dizer que não haja vaga — quer dizer que saíram mais pessoas do que entraram no período.

Quantas pessoas foram contratadas em Sobral?

Em Sobral entre julho de 2025 a junho de 2026, 13.517 pessoas foram contratadas com carteira assinada e 13.362 saíram de um emprego, somando as profissões medidas. A diferença entre os dois vale para esse período específico e não mede se a cidade está crescendo no geral.

O que significa uma profissão estar em alta em Sobral?

Que ela contratou mais gente do que perdeu no período, na cidade. **Não é o mesmo que ter muita vaga**: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente, e aí o que você vê é rotatividade, não crescimento. A lista mostra em quantos meses cada profissão subiu justamente para separar tendência de uma empresa que contratou um lote.

De onde vêm estes números

Do Novo CAGED, o registro de admissões e desligamentos formais que as empresas informam ao Ministério do Trabalho e Emprego, julho de 2025 a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que foi declarado ao governo.

O que este dado não mede: quantas vagas estão abertas agora, emprego sem carteira, autônomo, MEI e trabalho por aplicativo. Também não mede quanto uma profissão paga — para isso, veja os salários em Sobral.

Só entram na conta as profissões que tiveram contratações suficientes na cidade para o número descrever algo. Profissão com duas ou três admissões no período fica de fora: ali uma única empresa move o resultado inteiro.