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Detalhes da vaga
- Cargo
- Vendedor Interno
- Contrato
- CLT
- Vagas
- 1
- Publicada
- 30/09/2026
Localização
Descrição da vaga
Responsabilidades e atribuições:
O profissional atuará como Vendedor Interno, sendo responsável por diversas atividades que visam o atingimento das metas de vendas estabelecidas pela empresa. Entre as principais responsabilidades, destacam-se o atendimento a clientes via telefone e e-mail, oferecendo informações sobre produtos e serviços, esclarecendo dúvidas e apresentando soluções personalizadas para atender às necessidades dos clientes. O Vendedor Interno também será encarregado de prospectar novos clientes, realizando pesquisas de mercado e utilizando ferramentas de CRM para gerenciar leads e acompanhamento de vendas. É importante que o profissional tenha habilidades em negociação, pois será responsável por apresentar propostas comerciais, elaborar cotações e negociar preços, prazos e condições de pagamento, sempre buscando fechar negócios de forma eficaz. Além disso, o profissional deverá manter o relacionamento com a carteira de clientes já existente, garantindo a satisfação e buscando oportunidades de vendas adicionais. É fundamental que o Vendedor Interno trabalhe em colaboração com as equipes de marketing e suporte, comunicando-se constantemente para alinhar estratégias e garantir que as demandas dos clientes sejam atendidas de forma ágil e eficiente. O acompanhamento de indicadores de desempenho, como taxa de conversão e volume de vendas, será parte das responsabilidades, utilizando esses dados para propor melhorias e otimizar processos de venda. O profissional deverá também participar de treinamentos e reuniões de equipe, contribuindo com ideias e sugestões para o aprimoramento contínuo das práticas de vendas. Por fim, é desejável que o candidato tenha experiência anterior em vendas internas ou telemarketing, além de habilidades em informática e conhecimento de ferramentas de gestão de vendas. A atitude proativa, a capacidade de trabalhar sob pressão e a vontade de aprender e se desenvolver são características valorizadas para esta posição.
Requisitos e qualificações:
* Experiência anterior como vendedor(a) interno(a). * Experiência com prospecção ativa e reativação de clientes. * Conhecimento em CRM e sistemas de gestão comercial
Benefícios:
* *Comissão por faixa de vendas.* * *Bônus por desempenho excepcional.* * *Vale-transporte ou auxílio combustível.*
Fonte: selecty