Supervisor(a) de Recrutamento e Seleção

Estamos em fase de expansão e crescimento agressivo e buscamos uma Supervisora de Recrutamento e Seleção movida por desafios, dados e alta performance. Neste papel, você será responsável por liderar a estratégia e a operação de R&S em larga escala (alta volumetria), garantindo a atração dos melhores talentos para nossas operações logísticas e corporativas. Você atuará no desenvolvimento contínuo da equipe de analistas, no controle rigoroso do pipeline de vagas e na gestão por indicadores estratégicos, impactando diretamente o ritmo de crescimento do negócio. Gestão e Desenvolvimento de Time: Liderar, capacitar e orientar a equipe de analistas e assistentes de R&S, promovendo uma cultura de alta produtividade, autonomia e foco em resultados. Recrutamento de Alta Volumetria: Desenhar, otimizar e acompanhar os processos seletivos operacionais, administrativos e operacionais de grande escala (operadores logísticos, liderança de campo e transportes). Gestão por Indicadores (SLA & Métricas): Controlar e acompanhar indicadores-chaves de R&S (Tempo Médio de Fechamento da vaga/SLA, Turnovers operacionais precoces, Quantidade de vagas em aberto, Forecast operacional e Quantidade de vagas por recrutadora). Controle e Gestão de Vagas: Garantir o controle e acompanhamento das posições abertas, priorização de demandas conforme urgência do negócio e reporte claro a diretoria. Parceria Estratégica com Operações: Atuar diretamente com os gestores operacionais e diretores de logística para mapear necessidades de expansão, projetos de crescimento, inauguração de bases, períodos de sazonalidades e congelamento de vagas. Melhoria Contínua de Processos: Implementar e modernizar métodos de atração, triagem e seleção em massa, controle de vagas e processos e fluxos administrativos.