Iguá Saneamento
Detalhes da vaga
- Cargo
- Supervisor(a) de Eletromecânica
- Contrato
- CLT
- Vagas
- 1
- Modelo
- Presencial
- PcD
- Aceita PcD
- Publicada
- 22/10/2026
- Candidaturas até
- 12/11/2026
Localização
Descrição da vaga
Nascemos em 2017 com o propósito de ser a melhor empresa de saneamento para o Brasil.
Hoje, estamos presentes em diversos municípios e estados brasileiros, com o objetivo de contribuir para que o país alcance a universalização dos serviços de água e esgoto.
Nosso modelo de negócios consiste em concessões e parcerias público-privadas (PPPs).
Somos uma das principais companhias de saneamento do país, inserida na vida de comunidades de diferentes portes e atendendo milhões de pessoas.
Inovação, sustentabilidade, geração de valor e foco na satisfação do cliente fazem parte da nossa cultura organizacional. Venha fazer parte dessa transformação com a gente!
Local: Barra da Tijuca -Rio de Janeiro - RJ
- Graduação completa em Engenharia Elétrica, Mecânica ou áreas correlatas;
- Domínio no Pacote Office;
- CNH categoria B definitiva e válida.
Requisitos Desejáveis:
- Conhecimento no SAP e Engeman;
- Conhecimento de Inglês.
Na Iguá Saneamento valorizamos a diferença em todos os contextos e trabalhamos para promover uma cultura ética e inclusiva sempre. Como companhia e time, buscamos a equidade e respeitamos todos os tipos de diversidade (Gênero, Deficiência - PcD, LGBTQIAPN+, Étnico racial, Crenças e Gerações). Venha fazer parte dessa mudança, acreditamos na força de cada individualidade para gerar transformação!
- Distribuir os serviços e discutir detalhes técnicos e necessidade de material utilizado;
- Acompanhar e efetuar instalações elétricas e reparos em baixa e alta tensão;
- Acompanhar e efetuar reparos de equipamentos elétricos desacoplados do sistema de produção (fora de operação) em carga ou em operação;
- Planejar e responder pelas adequações elétricas e melhorias no sistema;
- Planejar as atividades em eletricidade envolvidas nas frentes de serviço, proporcionando material, ferramentas, Equipamentos de Proteção Individual ou Coletivos (EPIs ou EPC), autorizações, veículos, acessos, garantindo o cumprimento das normas vigentes;
- Realizar pesquisas de características técnicas de produtos e equipamentos e análise técnica de propostas de materiais e equipamentos;
- Garantir a iluminação das unidades e frentes de serviços, alterando a posição de refletores, fios, tubulações e chaves, observando as normas de segurança exigidas para cada ambiente de trabalho;
- Realizar contatos com fornecedores, acompanhar e realizar visitas técnicas, solicitar orçamentos, fiscalizar e orientar os terceiros na realização das atividades relacionadas com eletricidade, visando o cumprimento das normas internas e legislação vigentes;
- Desenhar, ler e interpretar esquemas elétricos;
- Elaborar os planos de manutenções preventivas e preditivas e promover o cumprimento do cronograma e itens das atas de reunião, alterando as informações de acordo com a necessidade;
- Seguir as normas internas relacionadas as áreas de qualidade, meio ambiente, compliance, saúde e segurança do trabalho, dentre outras, em busca da melhoria contínua.
Nossos Benefícios
Aqui, cuidamos das nossas pessoas em todas as etapas da sua jornada como colaborador. Conheça o que oferecemos:
🩺 Saúde, bem-estar e qualidade de vida
• Plano de Saúde extensivo aos dependentes
• Plano Odontológico extensivo aos dependentes
• Serviço de Telemedicina
• Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito
• Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores
• Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis
• Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass)
• Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços
• Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos)
• Seguro de Vida
👨👩👧👦 Família e Apoio Pessoal
• Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida
🍽️ Alimentação
• Vale alimentação
• Refeitório ou vale-refeição (conforme operação)
• Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade)
🚍 Mobilidade
• Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga)
💰 Incentivos Financeiros
• Salário compatível com o mercado
• PLR – Participação nos Lucros e Resultados
• Empréstimo Consignado
📚 Desenvolvimento e Carreira
• Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem
• Programas de mentoria pontuais
*Os benefícios podem variar de acordo com a unidade, cargo ou regime de contratação, seguindo critérios de elegibilidade, entraremos em detalhe.
Fonte: gupy