Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Área (Coleta) para inspirar pessoas a cuidar de pessoas.

Se você se identifica com a nossa missão de oferecer serviços de saúde com excelência, é orientado para resultados gosta de trabalhar em um ambiente humanizado, junte-se a nós e venha fazer parte do Grupo Sabin!

O que temos para você:Benefícios pensados para o seu dia a dia: Vale Transporte, Vale Alimentação ou Refeição

Benefícios para a sua Saúde e Bem-Estar: Plano de Saúde e Odontológico, Licença maternidade e paternidade estendida e Seguro de Vida

Festividades: Auxílio Noel e Meio dia de folga de aniversário

Clube de vantagens: Descontos em estudos, produtos e diversão

Benefícios para a família: Eu cuido dos meus pais (Check-up de exames laboratoriais para os pais no mês de aniversário do colaborador);Dentre outros benefícios.*Os benefícios podem sofrer alterações.

Jornada de trabalho - 44h semanais - Seg a Sex das 08h às 18h (2h de almoço) - Sábado 08h às 12h - 44h semanais (Fundamental possuir disponibilidade para trabalhar aos sábados.)Local de trabalho: Centro, Florianópolis.

Responsabilidades e atribuições

Supervisionar as atividades da área de coleta, garantindo o cumprimento dos protocolos para coleta de sangue e demais amostras.

Liderar a equipe de coleta, realizando gestão de escalas, remanejamento entre unidades e acompanhamento da rotina operacional.

Planejar e organizar as atividades da equipe, definindo prioridades de atendimento, rotinas, estratégias e acompanhando o cumprimento de metas e prazos.

Monitorar, analisar e acompanhar indicadores de desempenho, propondo ações para melhoria contínua dos processos.

Supervisionar as rotinas administrativas, financeiras e operacionais do setor.

Acompanhar a assiduidade, pontualidade e apresentação da equipe, promovendo um ambiente de trabalho saudável, produtivo e colaborativo.

Desenvolver, capacitar e preparar sucessores, incentivando o desenvolvimento contínuo dos colaboradores.

Realizar feedbacks, acompanhar o desempenho da equipe, e quando necessário, conduzir junto com o RH em casos desligamentos; Participar dos processos seletivos para contratação de novos profissionais da área.

Garantir o cumprimento das políticas, normas e procedimentos da empresa.

Desenvolver projetos e implementar ações voltadas à qualidade, eficiência e melhoria contínua.

Manter relacionamento com clientes, médicos e parceiros, realizando mapeamento de mercado e estabelecendo parcerias para captação e fidelização de clientes.

Requisitos e qualificações

Ensino superior completo em Biomedicina ou Bioquímica; Excel Intermediário

Disponibilidade para viagens

Diferencial ser da área da saúde e experiência anterior Gestão de Pessoas/equipes.

Informações adicionais