Pessoa Coordenador de Enfermagem - Centro Cirúrgico - Hospital São Marcelino Champagnat

Hospital São Marcelino Champagnat Curitiba - PR Presencial
Hospital São Marcelino Champagnat

Hospital São Marcelino Champagnat

Detalhes da vaga

Cargo
Pessoa Coordenador de Enfermagem - Centro Cirúrgico - Hospital São Marcelino Champagnat
Vagas
1
Modelo
Presencial
Publicada
15/09/2026
Candidaturas até
18/10/2026

Localização

Descrição da vaga

Quer ajudar a construir uma sociedade mais justa e solidária? O Hospital São Marcelino Champagnat do Grupo Marista está em busca de um profissional que deseje que seu dia a dia de trabalho seja repleto de significado e preenchido pelo propósito de fazer parte de uma missão que impacta positivamente a vida de quem mais precisa, por meio da educação e do cuidado com a saúde. Que tal? Essa oportunidade combina contigo? ⚠️ Esta oportunidade destina-se exclusivamente ao público externo.

Responsabilidades e atribuições

Coordenar as atividades da área de centro cirúrgico, garantindo a gestão dos recursos humanos, a excelência dos processos cirúrgicos, garantindo a aplicação das politicas, normas e rotinas institucionais, alinhado aos valores e princípios éticos doutrinados pela instituição marista Realizar seleção de pessoal de sua área

Realizar avaliação de desempenho direta de enfermeiros e acompanhamento e supervisão da avaliação de desempenho dos demais colaboradores

Realizar gestão do ponto de todos os colaboradores da área

Garantir a o cumprimento das escalas de trabalho em quantitativo adequado, conforme dimensionamento e de acordo com a jornada de trabalho estabelecida e formalmente constituída pelo DP&C;Garantir a aplicação da matriz de capacitação e treinamento da área e promover os treinamentos específicos conforme necessidade

Apoiar a construção do plano de desenvolvimento individual (PDI) de toda a equipe e acompanhar a sua execução.

Aplicação de medidas disciplinares conforme fluxo institucional, quando pertinente

Garantir que todas as informações estratégicas e táticas institucionais cheguem a todos os colaboradores

Garantir as condições apropriadas para a gestão do bom clima organizacional, promovendo a motivação e acompanhando a satisfação do grupo. Participar de reuniões estratégicas convocadas pela diretoria, gerências e áreas que respondem por processos estratégicos

Cumprir e fazer cumprir todos os processos institucionais voltados para a qualidade e segurança assistencial, bem como, todas as políticas, normas e padrões de excelência técnica, humana e comportamental

Implementar todos os padrões definidos pelos órgãos de acreditação e certificação de qualidade contratados pela instituição para fornecer o selo de qualidade

Responsável pelo mapeamento de processos-chave de sua área, bem como, de todos os fluxos e rotinas que são garantidores de resultados superiores das atividades sob sua responsabilidade

Promover melhorias e manter-se atualizada nos conhecimentos pertinentes as atividades da sua área

Responsável pelos indicadores de sua área e pelo “Report” para a área executiva, servindo como promotor da excelência operacional

Planejar os quantitativos de materiais necessários para garantir a plena operação do setor e de todos os procedimentos cirúrgicos

Zelar pela integridade e funcionamento pleno dos equipamentos conforme patrimônio constantes da área

Zelar pela integridade da estrutura física da área e encaminhar solicitação de manutenção predial quando pertinente

Responsável pela manutenção corretiva e preventiva dos equipamentos da sua área

Responsável pelo treinamento e capacitação para o uso custo-eficiente dos materiais e equipamentos

Acompanhar e contribuir a área comercial para a negociação com fornecedores e avaliação de novos produtos

Supervisão de fornecedores terceirizados contratados pela instituição para complementação do processamento de materiais

Garantir contingências em casos de parada de sistema e/ou de energia e demais insumos necessários

Disponibilizar ao corpo clínico assessoria para os casos de solicitações de esterilização de itens não constantes da lista de materiais usuais previstos em lei

Anotar responsabilidade técnica junto ao órgão de classe (COREN-PR);Garantir a regularização dos demais profissionais junto ao conselho de classe (COREN-PR);Responder para gerência de Enfermagem sobre todos os resultados da área e demais indicadores relacionados a operação

Participar de comissões

Responder tecnicamente frente a vigilância sanitária e promover planos de melhoria nos casos em que houver apontamentos de irregularidades

Realizar dimensionamento de pessoal conforme recomendado pela legislação (COFEN) e novos serviços

Responder tecnicamente pelo resultado das atividades exercidas pela área

Responsável pela gestão orçamentária de sua área e pelo controle eficiente dos gastos.

Demais atividades de gestão pertinentes a função.

Requisitos e qualificações

Superior Completo em Enfermagem

Pós Graduação em áreas de Enfermagem ou Gestão de pessoas.

Experiência anterior com Gestão de Pessoas e Processos.

Informações adicionaisO que vai encontrar por aqui: Plano de Saúde Unimed: Com coparticipação, proporcionando cobertura médica e acesso a uma rede credenciada de qualidade

Plano Odontológico Odonto

Prev: Cobertura nacional, com desconto das mensalidades na folha de pagamento

Incentivo à Educação: Valorização do desenvolvimento profissional e pessoal dos colaboradores, com incentivos para especialização, extensão, idiomas e pós-graduação na PUCPRVale Alimentação

Alimentação no Bistrô Marista: Oferecemos refeição no local nos dias de trabalho, com desconto simbólico na folha de pagamento

Programa de Qualidade de Vida

Previdência Privada

Seguro de Vida

Vale Transporte Wellhub (antigo Gympass): acesso a diversas academias com desconto das mensalidades na folha de pagamento

Zenklub: Acesso a seções de teleatendimento com especialista em saúde mental, com isenção de duas consultas ao mês

Programa Conte Comigo: Equipe multidisciplinar disponível para suporte social, orientação jurídica (exceto trabalhista), consultoria financeira e previdenciária

Clube de Vantagens: Parcerias com empresas de diversas áreas, oferecendo descontos especiais em serviços e produtos Salário: Nossa proposta salarial é construída com base em diversos fatores. Caso o valor já esteja definido para a vaga, ele será informado durante o processo seletivo

Horário: Segunda a Sexta-feira 08:00 ás 17:48 Local: Hospital São Marcelino Champagnat - Curitiba (PR)Se você deseja fazer parte de uma equipe que influencia o mundo de amanhã, queremos te conhecer. Junte-se a nós e #Seja

Marista.

Fonte: gupy

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