JOVEM APRENDIZ - CRM ITAVEMA BUTANTA - SP CAPITAL

Grupo Itavema Osasco - SP Presencial
Grupo Itavema

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Detalhes da vaga

Cargo
JOVEM APRENDIZ - CRM ITAVEMA BUTANTA - SP CAPITAL
Vagas
1
Modelo
Presencial
Publicada
24/08/2026
Candidaturas até
30/09/2026

Localização

Descrição da vaga

🔹 O Jovem Aprendiz é um colaborador em formação profissional, contratado conforme a legislação vigente, que desenvolve atividades administrativas de apoio em setores de back-office de concessionárias e/ou em centrais administrativas de rede de concessionárias. Seu objetivo é conciliar a prática profissional supervisionada com o aprendizado teórico oferecido pela instituição formadora, contribuindo para o desenvolvimento de competências pessoais e profissionais e para a sua futura inserção no mercado de trabalho.

Responsabilidades e atribuições

Principais Responsabilidades🔹 Realizar ligações ativas para clientes, com foco no agendamento de serviços de recall.🔹 Confirmar, atualizar e registrar corretamente os dados cadastrais dos clientes nos sistemas corporativos.🔹 Orientar os clientes sobre a importância e a obrigatoriedade legal da realização dos serviços de recall.🔹 Apoiar a equipe na organização de relatórios de agendamentos e no acompanhamento dos atendimentos realizados.🔹 Contribuir para a qualidade do atendimento, garantindo clareza, cordialidade e cumprimento dos scripts preestabelecidos.

Área de Resultado🔹 Realizar atendimento ativo e acompanhamento dos clientes para agendamento dos serviços de recall.🔹 Garantir o registro e controle adequado das informações de clientes e agendamentos nos sistemas corporativos.🔹 Contribuir para o aumento dos agendamentos e para a redução do número de clientes pendentes de recall.🔹 Assegurar a qualidade das informações registradas e a atualização dos dados cadastrais dos clientes.

Competências Comportamentais – Soft Skills🔹 Boa comunicação verbal e clareza no atendimento.🔹 Organização e atenção aos detalhes.🔹 Responsabilidade e comprometimento com as atividades.🔹 Cordialidade e postura profissional diante de diferentes perfis de clientes.🔹 Disposição para aprender, trabalhar em equipe e seguir procedimentos estabelecidos.

Competências Técnicas – Hard Skills🔹 Noções básicas de informática, incluindo Pacote Office ou Google Workspace.🔹 Noções de utilização de sistemas de CRM ou ERP utilizados em concessionárias, como Dealer

Net, NBS, entre outros.🔹 Noções de atendimento ao cliente e telemarketing, incluindo escuta ativa, registro de informações e utilização de scripts.🔹 Noções de rotinas de agendamento, acompanhamento e atualização de informações em sistemas.

Requisitos e qualificações

Ensino médio completo ou cursando

Ser maior de idade (18 anos até 22)Informações adicionais

Benefícios oferecidos:Assistência médica / Medicina em grupo

Assistência Odontológica

Vale-transporte

Wellhub

Day off Aniversário

Parceria com Sesc

Fonte: gupy

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