Somos Todos Instituto
Fundado em 2008, o Instituto de Responsabilidade Social Sírio-Libanês (IRSSL) nasceu com o propósito de fortalecer a atuação social voluntária da Sociedade Beneficente de Senhoras do Hospital Sírio-Libanês na saúde pública do Brasil, tendo como missão levar a excelência administrativa e operacional, já reconhecida no setor privado, às esferas municipais e estaduais do País.
O Instituto administra atualmente 13 unidadesde saúde: Hospital Municipal Infantil Menino Jesus, Hospital Geral do Grajaú, Hospital Regional de Jundiaí, Hospital Regional de Registro, Hospital Regional Rota dos Bandeirantes (Barueri), Hospital Geral de Taipas, Hospital Geral de Vila Penteado, AME Interlagos, AME Jundiaí, AMAS, Ambulatório de Gratuidades, Núcleo de Saúde da Fundação Lia Maria Aguiar, Serviço de Reabilitação Lucy Montoro de Mogi Mirim.
Nosso propósito:
Compartilhar a excelência na saúde pública com relevância social.
Nossa visão:
Ser uma organização social protagonista na jornada de excelência em saúde com responsabilidade social no Brasil.
Nossos valores:
S - Solidariedade
E - Excelência
R - Resultado
Descubra mais sobre nós clicando no link abaixo:
http://irssl.org.br/institucional/#institucional
Ensino Superior Completo: Enfermagem
Registro no Conselho de Classe Responsável - COREN
Pós Graduação / MBA (Desejável)
Planejar, coordenar e executar a assistência obstétrica à gestante, parturiente, puérpera e recém-nascido, com foco na segurança, qualidade e humanização do cuidado.
Realizar partos de baixo risco, conforme legislação vigente e protocolos institucionais, assegurando atenção integral à mulher e ao bebê
Acompanhar e supervisionar a equipe de enfermagem, promovendo o desenvolvimento técnico e comportamental dos profissionais e assegurando o cumprimento das rotinas assistenciais
Atuar na identificação e manejo precoce de intercorrências, encaminhando casos de risco ao médico responsável, de forma ágil e segura
Participar da elaboração, revisão e implementação de protocolos clínicos, rotinas assistenciais e diretrizes técnicas da área obstétrica
Contribuir com a análise e melhoria dos indicadores de qualidade e segurança do cuidado materno-infantil
Garantir o registro adequado das informações no prontuário eletrônico e nos sistemas institucionais, assegurando rastreabilidade e integridade dos dados
Promover o acolhimento e a escuta qualificada das pacientes e familiares, respeitando seus direitos, cultura e escolhas
Atuar em comissões, auditorias e grupos de trabalho, colaborando com a melhoria contínua dos processos assistenciais
Atualizar-se continuamente em boas práticas obstétricas, evidências científicas e diretrizes do Ministério da Saúde e da OMS.
Remuneração + Pacote de benefícios completo:
• Vale Transporte
• Vale Alimentação
• Vale Refeição (Exceto para as unidades que possuem Refeitório)
• Assistência Médica
• Assistência Odontológica
• Seguro de Vida
• Convênio Farmácia
• Auxílio Creche
• Clube de Benefícios
Fonte: gupy
