Coordenador Vendas Interno

DPaschoal Curitiba - PR Presencial
DPaschoal

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Detalhes da vaga

Cargo
Coordenador Vendas Interno
Vagas
1
Modelo
Presencial
Publicada
03/09/2026
Candidaturas até
20/09/2026

Localização

Descrição da vaga

Na DPaschoal, acreditamos que são as pessoas que fazem a diferença. Mais do que experiência técnica, valorizamos atitudes que refletem nossa cultura: Empoderamento, Foco no Cliente e Foco no Resultado.

Aqui você encontra espaço para aprender, crescer e transformar junto com a gente. Valorizamos a diversidade e acreditamos que todas as pessoas são bem-vindas.

Responsabilidades e atribuições• Analisar as informações do desempenho do dia anterior, preparar e realizar a reunião matinal de 15 minutos informando as metas atualizadas e ações de vendas vigentes para a equipe;• Enviar através dos meios oficiais de comunicação da empresa as ofertas, promoções, lançamento de produtos, lista de clientes com oportunidades de compra e todo tipo de informação que possa promover a venda junto ao cliente;• Realizar rodadas de acompanhamento diário junto a equipe para entender e atuar nas necessidades;• Acompanhar a produtividade da equipe interna;• Apoiar a equipe em negociações comerciais (descontos, prazos) e atuar na solução de crédito, cobrança, garantia, devolução e outras demandas de modo a tender a necessidade dos clientes;• Contratar, treinar, acompanhar e desenvolver a equipe interna de vendas e promover a integração entre as áreas da empresa;• Realizar a gestão da equipe de vendas interna em relação a: férias, assiduidade, pontualidade e escalas de trabalhos quando necessário;• Divulgar, explicar e acompanhar junto a equipe de vendas internas o atingimento dos seus KPI’s de Desempenho e Campanhas de Vendas a fim de obter bons resultados;• Informar e apoiar o Gerente de Vendas com informações de mercado, concorrentes e desempenho da equipe interna de vendas para ações conjuntas;• Praticar o RRR – Ritmo, Ritual e Rotina das suas atividades;• Capacitar e orientar a equipe de vendas interna para oferecer aos clientes os programas de benefícios da Cia.

Requisitos e qualificações• Ensino Superior completo ou Cursando em Administração, Economia, Marketing, ou gestão voltada ao setor comercial.• Experiência com gestão de pessoas.• Experiência com a área comercial e trabalho interno.• Pacote Office Intermediário.

Informações adicionais

Valorizamos cada pessoa e, por isso, oferecemos benefícios que cuidam do bem-estar, apoiam o desenvolvimento e facilitam o dia a dia de nossos colaboradores e suas famílias:Convênio Médico

Convênio Odontológico

Vale Alimentação e Vale Refeição via iFood Benefícios

Vale Transporte

Sempre Presente – Cesta Natalidade, Assistência Viagem e Seguro de Vida

Desconto nas Unidades DPaschoal

Grêmio – parcerias e descontos em bem-estar, esporte, lazer e instituições de ensino

Wellhub – acesso a academias, estúdios e experiências de bem-estar

Desconto em veículos 0kmDrive Pass – veículos por assinatura

Conte Comigo – apoio de assistentes sociais, advogados, psicólogos e consultores financeiros

Previdência Privada – após 1 ano de empresa

Participação nos Lucros e Resultados (PLR) – mediante atingimento de metas

Kit escolar para dependentes (filhos ou enteados) de 6 a 14 anos, matriculados no 1º ao 9º ano do Ensino Fundamental

Fonte: gupy

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