Coordenador(a) Técnico Operacional

Iguá Saneamento Arapiraca - AL Presencial
Iguá Saneamento

Iguá Saneamento

Detalhes da vaga

Cargo
Coordenador(a) Técnico Operacional
Vagas
1
Modelo
Presencial
Publicada
28/08/2026
Candidaturas até
04/09/2026

Localização

Descrição da vaga

Nascemos em 2017 com o propósito de ser a melhor empresa de saneamento para o Brasil. Hoje, estamos presentes em diversos municípios e estados brasileiros, com o objetivo de contribuir para que o país alcance a universalização dos serviços de água e esgoto.Nosso modelo de negócios consiste em concessões e parcerias público-privadas (PPPs). Somos uma das principais companhias de saneamento do país, inserida na vida de comunidades de diferentes portes e atendendo milhões de pessoas.Inovação, sustentabilidade, geração de valor e foco na satisfação do cliente fazem parte da nossa cultura organizacional. Venha fazer parte dessa transformação com a gente!Local de Atuação: Arapiraca, AlagoasResponsabilidades e atribuiçõesCoordenar a operação de sistemas de captação superficial em mananciais, assegurando o monitoramento contínuo das condições operacionais, disponibilidade hídrica e qualidade da água bruta captada.Coordenar as atividades das ETAs, assegurando o cumprimento dos parâmetros operacionais, processos de tratamento, metas de produção e padrões de qualidade exigidos pelos órgãos reguladores.Garantir a eficiência operacional do sistema produtor responsável pelo abastecimento, promovendo a segurança hídrica e a continuidade do fornecimento de água.Coordenar unidades operacionais localizadas em diferentes municípios, assegurando padronização dos processos, integração das equipes e alinhamento dos resultados operacionais.Supervisionar as atividades dos laboratórios de controle de qualidade da água, garantindo o cumprimento dos planos de monitoramento e das exigências das portarias e legislações aplicáveis.Acompanhar indicadores de qualidade da água, desempenho operacional, consumo de produtos químicos, disponibilidade dos ativos e custos operacionais.Elaborar e implementar planos de melhoria contínua voltados à otimização dos processos de tratamento, redução de custos operacionais e aumento da eficiência dos sistemas.Coordenar a gestão dos contratos de operação, manutenção e serviços especializados, garantindo conformidade técnica, desempenho dos fornecedores e cumprimento dos níveis de serviço estabelecidos.Atuar na gestão de ocorrências operacionais críticas, elaborando planos de contingência para situações de escassez hídrica, interrupções operacionais ou desvios de qualidade da água.Garantir o atendimento às normas de segurança do trabalho, meio ambiente, qualidade, regulatórias e de compliance aplicáveis às operações de saneamento.Gerir equipes multidisciplinares distribuídas em diferentes localidades, promovendo desenvolvimento técnico, cultura de segurança, engajamento e orientação para resultados.Elaborar relatórios gerenciais e apresentações executivas sobre desempenho operacional, riscos, investimentos, indicadores estratégicos e oportunidades de melhoria para suporte à tomada de decisão.Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior em Engenharia Química, Sanitária ou áreas correlatas.Desejável: Domínio do pacote Office com Excel avançado.CRQ ativoCNH A/B.Na Iguá Saneamento, valorizamos a diversidade em todas as suas formas e promovemos uma cultura ética, respeitosa e inclusiva. Como empresa e como equipe, buscamos a equidade e acolhemos a pluralidade de identidades — de gênero, pessoas com deficiência (PcD), população LGBTQIAPN+, étnico-racial, religiosa e geracional. Acreditamos na força de cada pessoa para gerar transformação. Junte-se a nós nessa jornada de mudança.Informações adicionais✨ Nossos Benefícios Aqui, cuidamos das nossas pessoas em todas as etapas da sua jornada como colaborador. Conheça o que oferecemos: 🩺 Saúde, bem-estar e qualidade de vida • Plano de Saúde extensivo aos dependentes • Plano Odontológico extensivo aos dependentes • Serviço de Telemedicina • Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito • Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores • Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis • Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass) • Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços • Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos) • Seguro de Vida 👨‍👩‍👧‍👦 Família e Apoio Pessoal • Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida 🍽️ Alimentação• Vale alimentação • Refeitório ou vale-refeição (conforme operação) • Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade) 🚍 Mobilidade • Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga) 💰 Incentivos Financeiros • Salário compatível com o mercado • PLR – Participação nos Lucros e Resultados • Empréstimo Consignado 📚 Desenvolvimento e Carreira• Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem • Programas de mentoria pontuais *Os benefícios podem variar de acordo com a unidade, cargo ou regime de contratação, seguindo critérios de elegibilidade, entraremos em detalhe.

Fonte: gupy

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