COMPRADOR TÉCNICO III - MÃO DE OBRA

Rôgga Joinville - SC Presencial
Rôgga

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Detalhes da vaga

Cargo
COMPRADOR TÉCNICO III - MÃO DE OBRA
Vagas
1
Modelo
Presencial
Publicada
18/09/2026
Candidaturas até
14/11/2026

Localização

Descrição da vaga

Venha construir sua carreira de sucesso aqui!

A missão do Comprador Técnico é garantir a contratação do melhor prestador de serviços para atender as demandas das obras, atendendo o nível de qualidade, prazo e custos.

Responsabilidades e atribuições

Acompanhar a execução de serviços

Analisar a demanda e definir estratégia para cotação de serviços

Analisar as avaliações dos fornecedores e definição das ações corretivas e preventivas

Analisar os projetos e especificação técnicas para compra e/ou contratação

Analisar as propostas e orçamentos para elaboração do mapa de concorrência

Analisar e acompanhar relatórios gerenciais

Analisar os escopos de serviços contratados via suprimentos

Analisar os projetos e especificação técnicas para compra e contratação

Compatibilizar os orçamentos de obra orçado x realizado

Cotar e equalizar através do mapa de concorrência de serviços

Criar pedidos de compras

Definir estratégias para desenvolver opções e alternativas de compras e contratações

Elaborar contratos de fornecedores

Negociar com todos fornecedores que participarem do mapa de concorrência

Prospectar fornecedores de serviços no mercado local, regional e nacional

Visitar obras para alinhamento de escopo de serviço

Atuar com carteiras curva A do processo de compras

Acompanhar e gerir saúde financeira dos prestadores de serviço.

Requisitos e qualificações

Superior completo em Engenharia Civil, Arquitetura ou afins

Experiência na área

Rotinas de compras

Vivência no segmento da construção civil.

Desejável

Técnico em Edificações e Especialização na área

Conhecimento SAP.Informações adicionaisPPR: Programa de participação nos resultados

Vale alimentação/refeição de R$29,00/dia (Sem desconto em folha);Premiação por assiduidade

Vale transporte (Sem desconto em folha);Seguro de Vida 100% pago pela empresa

Plano de saúde sem desconto de mensalidade do titular, coparticipação de 40%, extensivo aos dependentes com custo diferenciado

Plano odontológico sem desconto de mensalidade, extensivo aos dependentes com custo diferenciado

Convênio farmácia (com desconto em folha);Bonificação por indicação de novos colaboradores

Incentivo à educação

Wellhub: plataforma de bem-estar corporativo que oferece acesso a uma ampla rede de academias, estúdios e aplicativos de saúde e bem-estar, como meditação, nutrição e terapia online.

Descontos especiais para compra de um Rôgga.

Fonte: gupy

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