Atendente de Vendas / Operador(a) de Loja

Responsabilidades e atribuições:

Prestar apoio às operações da loja conforme demanda, contribuindo para o atendimento ao cliente, organização dos setores, reposição de produtos e execução dos processos operacionais. Principais Atividades Atender clientes com cordialidade e agilidade. Apoiar a organização e reposição de mercadorias na área de vendas. Auxiliar nos processos de recebimento e movimentação de produtos. Contribuir com a organização do estoque e da loja. Apoiar a operação de caixa quando necessário. Executar procedimentos operacionais e padrões da empresa. Zelar pelo ambiente de trabalho, patrimônio e equipamentos. Contribuir para o atingimento das metas e indicadores da loja. Jornada de Trabalho Atuação na modalidade intermitente, mediante convocação da empresa. Flexibilidade de horários, incluindo finais de semana e feriados, conforme necessidade operacional. Competências Esperadas Comprometimento e responsabilidade. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Foco no cliente. Organização e agilidade. Trabalho em equipe.

Requisitos e qualificações:

Prestar apoio às operações da loja conforme demanda, contribuindo para o atendimento ao cliente, organização dos setores, reposição de produtos e execução dos processos operacionais. Principais Atividades Atender clientes com cordialidade e agilidade. Apoiar a organização e reposição de mercadorias na área de vendas. Auxiliar nos processos de recebimento e movimentação de produtos. Contribuir com a organização do estoque e da loja. Apoiar a operação de caixa quando necessário. Executar procedimentos operacionais e padrões da empresa. Zelar pelo ambiente de trabalho, patrimônio e equipamentos. Contribuir para o atingimento das metas e indicadores da loja. Jornada de Trabalho Atuação na modalidade intermitente, mediante convocação da empresa. Flexibilidade de horários, incluindo finais de semana e feriados, conforme necessidade operacional. Competências Esperadas Comprometimento e responsabilidade. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Foco no cliente. Organização e agilidade. Trabalho em equipe.

Benefícios:

Além disso, o principal diferencial do contrato intermitente é a flexibilidade de horários, permitindo que o colaborador seja convocado conforme a necessidade da loja e possa conciliar o trabalho com estudos, outra atividade profissional ou compromissos pessoais. Resumo dos benefícios: Vale-transporte Vale-refeição Desconto nas lojas Riachuelo Férias proporcionais 13º salário proporcional Flexibilidade de jornada e convocação por demanda