Foco em Admissão e Benefícios
📌 Principais responsabilidades:
Realizar processos de admissão, incluindo solicitação, conferência e organização de documentos;
Apoiar no cadastro de novos colaboradores nos sistemas internos;
Realizar a inclusão, exclusão e manutenção de benefícios, como vale-transporte, vale-refeição e assistência médica;
Acompanhar prazos e garantir a atualização dos dados cadastrais dos colaboradores;
Prestar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas à admissão e aos benefícios;
Organizar e manter arquivos e documentos do Departamento Pessoal;
Apoiar nas demais rotinas da área, conforme necessidade.
🎯 Requisitos:
Ensino médio completo; desejável ensino superior cursando em RH, Administração ou áreas correlatas;
Experiência anterior em Departamento Pessoal, principalmente com admissão e benefícios;
Conhecimento em Pacote Office;
Organização, atenção aos detalhes, boa comunicação e responsabilidade com prazos;
Facilidade para trabalhar em equipe.
Fonte: solides
