Analista de RH

Atividades

Alinhar o perfil da vaga com o gestor/cliente;
Elaborar e divulgar anúncios de vagas;
Realizar triagem e análise de currículos;
Fazer hunting e busca ativa de candidatos em LinkedIn, bancos de talentos, plataformas etc.;
Realizar entrevistas por competências;
Aplicar e/ou acompanhar testes e avaliações;
Fazer o acompanhamento dos candidatos durante todas as etapas;
Realizar feedbacks e alinhamentos com gestores;
Alimentar sistemas e controles de R&S;
Acompanhar indicadores como tempo de fechamento, volume de candidatos, taxa de conversão e vagas em andamento;
Atuar com vagas de diferentes níveis e áreas, conforme a necessidade da empresa.

Regime

Híbrido