Resumo da Função: Profissional responsável por atuar nos processos de Recursos Humanos, apoiando a gestão de pessoas e contribuindo para a atração, desenvolvimento, engajamento e retenção dos colaboradores. Atuará de forma generalista nos processos de recrutamento e seleção, integração, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, clima organizacional, comunicação interna e indicadores de RH, além de prestar suporte às lideranças e acompanhar as políticas e procedimentos da empresa. Principais Atividades: Realizar processos de recrutamento e seleção, conduzindo entrevistas e apoiando as etapas de admissão e integração; Acompanhar o período de experiência dos colaboradores; Desenvolver e apoiar ações de treinamento e desenvolvimento; Apoiar avaliações de desempenho e pesquisas de clima organizacional; Realizar ações de comunicação interna e endomarketing; Acompanhar e atualizar indicadores de Recursos Humanos; Elaborar e atualizar descrições de cargos; Apoiar gestores em processos de gestão de pessoas, feedbacks e situações de conflito; Acompanhar movimentações internas e processos de desligamento; Elaborar relatórios e controles da área; Prestar suporte às demais rotinas de Recursos Humanos.
Escolaridade mínima: Ensino superior completo ou em andamento em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas; Informática: - Pacote Office - Intermediário - Obrigatório Experiências e qualificações: Experiência na área de Recursos Humanos, preferencialmente com atuação generalista; Conhecimento em recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho e clima organizacional; Noções de legislação trabalhista e rotinas de Departamento Pessoal; Conhecimento em descrição de cargos, indicadores de RH e apoio às lideranças; Excel intermediário; Familiaridade com sistemas de gestão de RH e plataformas de recrutamento e seleção; Conhecimento em Power BI e sistemas de folha/ERP será considerado um
Vale-transporte; Alimentação no local; Cartão alimentação; TotalPass.
Fonte: selecty
