Descrição da vaga

Jornada de trabalho: 08:00 - 12:30 / 13:30 - 18:00 2ª A 5ª / 08:00 - 12:30 / 13:30 - 17:00 6ª (220H)
Remuneração: R$ 5.053,00

Responsabilidades e atribuições:

Realiza as atividades relacionadas à Recursos Humanos, como controle do plano de cargos, carreira e remuneração, performance, treinamento e desenvolvimento, clima e cultura organizacional e Recrutamento e Seleção.

Requisitos e qualificações:

Escolaridade mínima: Ensino Superior completo em Administração, Psicologia ou Recursos Humanos. Experiências: Mínima 6 meses de atuação com administração de LMS, educação corporativa e gestão de KPIs. Desejável conhecimento em Power BI e/ou Python. (DESCREVER AS ATIVIDADES NO CURRÍCULO). Qualificações: • Aplicativos do Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) ;• Metodologias Ágeis e de Projetos

Benefícios:

🚑 Descontos em plano de saúde; 🚌 Vale Transporte 🥗 Cartão alimentação ou refeição; 🦷 Planos odontológicos; 🧑🏽‍🍼 Licença paternidade de 20 dias; 🤝 Seguro de vida e consignados; 🎫 Clube de descontos; 🎂 Day off/aniversário; 📢 Descontos nos serviços ofertados pelo SESI e cursos ofertados pelo SENAI e IEL.

Fonte: selecty