Falar da MRV&CO (MRV, Urba, Luggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de 46 anos. Ser uma das maiores construtoras da América Latina nos orgulha muito. Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia. Nos desafiamos e acreditamos na nossa força. E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente. Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora. Em poucas palavras: um time Sangue Verde! Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui. Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo. Vem #SERSangue

Verde com a gente!💚🧡🚀 Responsabilidades e atribuiçõesA diretoria de Estratégia e Inteligência trabalha para auxiliar os presidentes e executivos na tomada de decisão e maximização da geração de valor da companhia. A equipe de sincronismo, a qual a vaga está destinada, tem como objetivo principal atuar como uma consultoria estratégica regional, com foco em otimizar e maximizar os resultados da empresa nos níveis regionais. Cada regional é tratada como uma unidade de negócio e cada colaborador da equipe será responsável por atuar com o time de diretores regionais e diretores executivos acompanhando indicadores econômico-financeiros (Fluxo de Caixa e Margem) e operacionais, afim de extrair máxima performance. O dia a dia será pautado em desafios técnicos de identificar e contingenciar problemas de venda, engenharia e outros que impactam no resultado financeiro, simulação de cenários de viabilidade econômico-financeira, construção de ferramentas, condução de reuniões e ritos de gestão e demandas diversas solicitadas pelo time de diretores regionais. Através de ritos mensais, discutimos diretamente com a diretoria executiva e regional problemas e mudanças de rota, desenhando caminhos e acompanhando a execução de ações afim de garantir a melhor operação possível. Para isso, será necessário:Apresentação e discussão recorrente de resultados e análises para diretoria executiva e diretoria regional

Participação do ciclo orçamentário a nível regional, auxiliando na construção das metas operacionais e projeções econômico-financeiras para o curto médio prazo

Acompanhamento do orçado x realizado, diagnosticando ofensores e oportunidades

Participação na construção e acompanhamento da estratégia de tamanho e dispersão regional, atuando em diretrizes de abastecimento, comercialização e sequenciamento de obra

Operacionalização de ferramentas de projeção econômico-financeira

Aprofundamento na dinâmica e dia a dia da regional

Simulações de cenários econômico-financeiros, análise de Trade-Offs e confecção de Forecasts operacionais, de DRE e Fluxo de Caixa Operacional

Interface na gestão de processos de lançamento e início de obra

Estudos e demandas pontuais via diretoria regional

Ritos de gestão e acompanhamento para otimização de performance regional

Gestão e acompanhamento de Planos de Ação.

Requisitos e qualificações

Escolaridade: Superior completo em Administração, Economia, Engenharias, Estatística ou áreas correlatas

Habilidades técnicas: Excel avançado (obrigatório), conhecimento de indicadores econômicos e financeiros (obrigatório), conhecimento em SQL e PBI (desejável);Posicionamento consultivo e questionador frente aos clientes

Imparcialidade e autonomia na tomada de decisão

Firmeza nas discussões e questionamentos

Melhorar processos já existentes

Propor soluções fora da caixa para problemas (rotineiros e sistêmicos);Análise de dados avançada

Ser um multiplicador de conhecimento

Estimular o engajamento das pessoas e o sentimento de dono do negócio

Atuar como agente do sincronismo organizacional.

Informações adicionais• Salário compatível com o mercado; • Alimentação: Benefício Alimentação VR - flexível; • Saúde e bem-estar: Plano de saúde e Plano odontológico; • Mobilidade: Vale-transporte; • Incentivo à atividade física: Total

Pass; • Desconto com empresas parceiras: Allya; • Modalidade: 100% Presencial; • Benefícios: Conforme convenção coletiva de trabalho; • Benefícios SER Sangue Verde: Além de nos intitularmos Sangue Verde, temos um pacote de benefícios só para a gente; • E muito mais! Conheça algumas iniciativas em Benefícios SER Sangue Verde: https://vagas-mrveco.gupy.io/