Sobre a vaga
Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal Pleno para integrar nossa equipe de RH. O profissional atuará na gestão da folha de pagamento, benefícios, rescisão de contrato, contribuindo diretamente para a eficiência e conformidade da nossa organização.
Responsabilidades
- Gerenciar e validar processos de folha de pagamento em conformidade com a legislação vigente
- Administrar benefícios e benefícios corporativos
- Atuar no processo de admissão e rescisão de contrato de colaboradores
- Produzir relatórios gerenciais e indicadores de RH
- Colaborar com auditorias internas e externas garantindo compliance
- Formação em Administração, Economia, ou áreas afins
- Domínio da legislação trabalhista e normas da CLT
- Experiência comprovada em processos de folha de pagamento e controle de ponto
- Excel avançado (fórmulas, tabelas dinâmicas)
- Boa comunicação e relacionamento interpessoal
- Organização, proatividade e atenção aos detalhes
- Conhecimento em Sistemas de RH
- Experiência em benefícios corporativos (vale transporte, plano de saúde, etc.)
Atuar principalmente nos processos de beneficios, rescisão e gestão de férias, garantindo o cumprimento de prazos e a correta execução das rotinas. Dar suporte às demais atividades do Departamento Pessoal, contribuindo para a organização das informações e conformidade dos processos.
