A maior rede médica e hospitalar do Vale e Litoral.
São mais de 30 anos prestando assistência médica de qualidade para a população do Vale do Paraíba e Litoral Norte.
No início, batizado com o nome de Vale Saúde, o plano nasceu associado exclusivamente à Santa Casa de São José dos Campos, considerada uma das melhores Santa Casas do Brasil e uma das poucas com acreditação da ONA - Organização Nacional de Acreditação, que mede nacionalmente o controle de qualidade na saúde.
Nos anos seguintes, a rede cresceu em toda Região Metropolitana do Vale do Paraíba, Litoral Norte e Serra da Mantiqueira. Somando a rede própria e a rede credenciada, Santa Casa Saúde formou a maior rede médica de toda região, atendendo em todas as especialidades.
Foram criadas novas clínicas em diversas cidades, credenciados mais de 1.000 médicos, Diversos hospitais, laboratórios e outros serviços médicos, cobrindo todas as necessidades dos nossos beneficiários, desde o atendimento a emergência 24 horas até serviços de alta complexidade, como a Unidade de Transplante de Fígado, Unidade de Tratamento de Queimaduras (único na região), maternidade com parto humanizado e UTIS adulto e infantil.
Hoje o plano Santa Casa Saúde se estabeleceu como uma marca de confiança e exemplo de qualidade médica.
Acreditamos em um ambiente de cultura inclusiva e diversa, em que cada indivíduo possa ser ouvido e se desenvolver, alcançando seu melhor potencial.
Formação:
- Ensino superior cursando ou completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
Experiência:
- Experiência com benefícios, fechamento de folha, controle de ponto eletrônico e processos de admissão/demissão.
Conhecimentos Técnicos:
- Pacote Office Intermediário;
- Boa comunicação oral e escrita;
- Conhecimento com sistema TOTVS será considerado um diferencial.
- Executar rotinas relacionadas à concessão e exclusão de benefícios de colaboradores, incluindo plano de saúde, vale-transporte, Vale Refeição, Vale Alimentação e outros;
- Realizar o processamento da folha de pagamento, incluindo cálculos de salários, férias, 13º salário, rescisões e encargos sociais;
- Administrar contratos de trabalho e jornadas de trabalho por meio de ponto eletrônico;
- Validar mensalmente o fechamento do ponto eletrônico;
- Controlar o recolhimento de tributos;
- Controlar, calcular e realizar as tratativas relacionadas as férias dos colaboradores, assegurando o cumprimento de prazos;
- Executar os processos de admissão, demissão e homologação, garantindo conformidade com a legislação vigente;
- Esclarecer dúvidas, orientar e prestar atendimento aos funcionários sobre assuntos relacionados ao departamento pessoal, como folha de pagamento, benefícios, legislação trabalhista, bem como de políticas internas.
- Vale Refeição de R$35,00 por dia trabalhado;
- Vale Alimentação de R$270,00 por mês trabalhado;
- Vale Transporte (desconto de 6%);
- Clube de Vantagens;
- Wellhub;
- Conexa Telemedicina;
- Folgas em feriados e emendas;
- Desconto Farmácia;
- Convênio Thermas do Vale;
- Convênio Odontológico Uniodonto (após o período de experiência).
