Técnico em óptica e optometria
A Classificação Brasileira de Ocupações descreve 80 atribuições para técnico em óptica e optometria, em 8 áreas de atuação.
- Salário típico
- R$ 2.098
- horário normal (44h por semana)
- Cidades com dado
- 8
- 132 contratações
- Vagas criadas
- +43
- cresceu em 9 das 13 cidades
- Atribuições
- 80
- em 8 áreas de atuação
Quanto paga
Horário normal (44h por semana)
132 contratações em 8 cidades
R$ 2.098
de R$ 1.877 a R$ 2.400
O valor é o do meio entre as cidades: metade paga mais, metade paga menos. Contratações de abril a junho de 2026.
O que faz um técnico em óptica e optometria
As atribuições abaixo são as que a Classificação Brasileira de Ocupações registra para esta profissão. O que se faz de fato varia com a empresa e com o porte do lugar.
Realizar exames optométricos
7- Medir acuidade visual
- Analisar estruturas externas e internas do olho
- Medir pressão intra-ocular (tonometria)
- Identificar deficiências e anomalias relacionadas às alterações da função visual
Adaptar lentes de contato
11- Fazer avaliação lacrimal
- Definir tipo de lente
- Calcular parâmetros das lentes
- Selecionar lentes de teste
Confeccionar lentes
11- Intrerpretar ordem de serviço
- Fundir materiais orgânicos e minerais
- Escolher materiais orgânicos e minerais
- Separar insumos e ferramentas
Montar óculos e auxílios ópticos
8- Marcar centro óptico e linha de montagem das lentes
- Elaborar gabaritos ópticos
- Modelar lentes
- Lapidar lentes
Aplicar próteses oculares
7- Analisar cavidade orbitária
- Moldar cavidade orbitária
- Determinar características da prótese (diâmetro de pupila e íris, tamanho, cor, etc.)
- Confeccionar prótese ocular
Promover educação em saúde visual
5- Assessorar órgãos públicos na promoção da saúde visual
- Ministrar palestras e cursos
- Participar na promoção de campanhas de saúde visual
- Auxiliar o cliente na reeducação visual
Vender produtos e serviços ópticos e optométricos
8- Detectar necessidades do cliente
- Interpretar prescrição
- Assistir cliente na escolha de armações e óculos solares
- Indicar tipos de lente
Gerenciar estabelecimento
8- Organizar local de trabalho
- Gerir recursos humanos
- Preparar ordem de serviço
- Gerenciar compras e vendas
Competências que a função pede
Estas a CBO lista para quase toda profissão — não são específicas desta.
- Fazer anamnese
- Manter registros de cliente
- Enviar ordem de serviço a laboratório
- Orientar cliente sobre uso e conservação de auxílios ópticos e próteses oculares
- Orientar família de cliente
- Emitir laudos e pareceres
- Orientar na ergonomia da visão
- Solicitar exames e pareceres de outros especialistas
- Realizar perícias optométricas e em auxílios ópticos
- Demonstrar compreensão psicológica
- Atualizar-se profissionalmente
- Evidenciar coordenação motora fina
- Revelar senso estético
- Prestar primeiros socorros oculares
- Usar equipamento de proteção individual (epi)
Está contratando?
Sim, mas varia muito de cidade para cidade.
Contratou 43 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 9 das 13 cidades onde há dado.
- Contratações
- 572
- Saídas
- 529
- Cidades com dado
- 13
Isto mede contratações e saídas com carteira assinada, não vagas abertas agora. Dados de abril a junho de 2026. Ver o salário por cidade.
Perguntas frequentes
O que faz um técnico em óptica e optometria?
Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações, um técnico em óptica e optometria tem 80 atribuições descritas, distribuídas em 8 áreas de atuação. Em realizar exames optométricos, por exemplo: medir acuidade visual; analisar estruturas externas e internas do olho; medir pressão intra-ocular (tonometria); identificar deficiências e anomalias relacionadas às alterações da função visual.
Quanto ganha um técnico em óptica e optometria?
A mediana do salário de contratação de técnico em óptica e optometria é R$ 2.098 na cidade do meio, considerando 132 contratações em 8 cidades. Valores de admissões formais declaradas ao Ministério do Trabalho (Novo CAGED), abril a junho de 2026.
A profissão de técnico em óptica e optometria está contratando?
Sim, mas varia muito de cidade para cidade. Contratou 43 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 9 das 13 cidades onde há dado.
De onde vem a descrição da profissão
As atribuições e competências são as registradas na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), do Ministério do Trabalho e Emprego, citadas como constam na fonte. Esta profissão é o código 322305.
A CBO descreve a ocupação de forma geral, para todo o país. O que cada empresa pede numa vaga específica pode ser mais restrito — ou mais amplo — do que está aqui.
De onde vêm estes valores
São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.
O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.
O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.