Impressor de corte e vinco

A Classificação Brasileira de Ocupações descreve 48 atribuições para impressor de corte e vinco, em 7 áreas de atuação.

CBO 766310
Salário típico
R$ 2.445
horário normal (44h por semana)
Cidades com dado
6
174 contratações
Vagas criadas
+34
cresceu em 5 das 14 cidades
Atribuições
48
em 7 áreas de atuação

Quanto paga

Horário normal (44h por semana)

174 contratações em 6 cidades

R$ 2.445

de R$ 2.224 a R$ 3.200

O valor é o do meio entre as cidades: metade paga mais, metade paga menos. Contratações de abril a junho de 2026.

O que faz um impressor de corte e vinco

As atribuições abaixo são as que a Classificação Brasileira de Ocupações registra para esta profissão. O que se faz de fato varia com a empresa e com o porte do lugar.

Trabalhar com segurança

7
  • Projetar-se utilizando o equipamento de proteção individual
  • Respeitar area de segurança
  • Exigir os dispositivos de segurança das máquinas e equipamentos
  • Manter os dispositivos de segurança das máquinas e equipamentos

Planejar o serviço de acabamento gráfico e editorial

4
  • Analisar o produto com base na ordem de serviço e tipo do original
  • Definir etapas de acabamento
  • Definir máquinas e equipamentos de acabamento gráfico e editorial
  • Providenciar material para execução da etapa de acabamento

Ajustar máquinas e ou equipamentos de acabamento gráfico e editorial

4
  • Alimentar a máquina e equipamentos
  • Realizar prova (teste) do produto
  • Registrar ocorrências (troca de material, tiragem, desempenho, etc.) Do processo de produção
  • Controlar fluxo de entrada e saída dos produtos

Operar máquinas e equípamentos de acabamento gráfico e editorial

10
  • Colar material
  • Serrilhar material
  • Dobrar material
  • Costurar material

Preparar matrizes de corte e vinco

4
  • Cortar laminas para montar matriz
  • Montar matriz de corte
  • Emborrachar matriz
  • Tirar prova de faca para comparar com original

Realizar manutenção de máquinas e equipamentos

6
  • Consultar manuais de máquinas e equipamentos
  • Limpar máquinas e equipamentos
  • Lubrificar as máquinas e equipamentos
  • Detectar problemas de funcionamento

Controlar qualidade dos produtos

5
  • Analisar visualmente o produto
  • Verificar medidas e legendas do produto
  • Coletar amostras para análise de qualidade
  • Corrigir falhas de acabamento

Competências que a função pede

Estas a CBO lista para quase toda profissão — não são específicas desta.

  • Demonstrar acuidade visual
  • Demonstrar acuidade métrica
  • Demonstrar habilidade motora
  • Demonstrar meticulosidade
  • Demonstrar sociablidade
  • Demonstrar criatividade
  • Demonstrar dinamismo
  • Demonstrar senso de organização e zelo

Está contratando?

Sim, mas varia muito de cidade para cidade.

Contratou 34 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 5 das 14 cidades onde há dado.

Contratações
882
Saídas
848
Cidades com dado
14
Cidades onde cresceu 36%

Isto mede contratações e saídas com carteira assinada, não vagas abertas agora. Dados de abril a junho de 2026. Ver o salário por cidade.

Perguntas frequentes

O que faz um impressor de corte e vinco?

Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações, um impressor de corte e vinco tem 48 atribuições descritas, distribuídas em 7 áreas de atuação. Em trabalhar com segurança, por exemplo: projetar-se utilizando o equipamento de proteção individual; respeitar area de segurança; exigir os dispositivos de segurança das máquinas e equipamentos; manter os dispositivos de segurança das máquinas e equipamentos.

Quanto ganha um impressor de corte e vinco?

A mediana do salário de contratação de impressor de corte e vinco é R$ 2.445 na cidade do meio, considerando 174 contratações em 6 cidades. Valores de admissões formais declaradas ao Ministério do Trabalho (Novo CAGED), abril a junho de 2026.

A profissão de impressor de corte e vinco está contratando?

Sim, mas varia muito de cidade para cidade. Contratou 34 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 5 das 14 cidades onde há dado.

De onde vem a descrição da profissão

As atribuições e competências são as registradas na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), do Ministério do Trabalho e Emprego, citadas como constam na fonte. Esta profissão é o código 766310.

A CBO descreve a ocupação de forma geral, para todo o país. O que cada empresa pede numa vaga específica pode ser mais restrito — ou mais amplo — do que está aqui.

De onde vêm estes valores

São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.

O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.

O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.