Cartonageiro, a mão

A Classificação Brasileira de Ocupações descreve 32 atribuições para cartonageiro, a mão, em 5 áreas de atuação.

CBO 833205 Cartonageiro, a mão (caixas de papelão)
Salário típico
R$ 2.067
horário normal (44h por semana)
Cidades com dado
4
84 contratações
Vagas criadas
+110
cresceu em 17 das 20 cidades
Atribuições
32
em 5 áreas de atuação

Quanto paga

Horário normal (44h por semana)

84 contratações em 4 cidades

R$ 2.067

de R$ 1.730 a R$ 2.200

Meio período

23 contratações em 1 cidade

R$ 1.640

Menos horas por semana, então o valor é proporcional à jornada — não se compara direto com o de horário normal.

O valor é o do meio entre as cidades: metade paga mais, metade paga menos. Contratações de abril a junho de 2026.

O que faz um cartonageiro, a mão

As atribuições abaixo são as que a Classificação Brasileira de Ocupações registra para esta profissão. O que se faz de fato varia com a empresa e com o porte do lugar.

Preparar a produção de embalagens de papel e papelão

6
  • Avaliar especificações de produtos
  • Selecionar materiais
  • Selecionar ferramentas de corte
  • Determinar dimensões de embalagens.

Produzir embalagens

7
  • Dispor materiais para a produção
  • Cortar partes componentes da embalagem
  • Dobrar partes componentes da embalagem
  • Colar partes componentes da embalagem.

Realizar acabamento em embalagens

4
  • Forrar embalagens com papel ou material similar
  • Fixar alças e reforços
  • Fixar fechos
  • Guarnecer o interior das embalagens com encaixes e divisórias

Decorar embalagens

7
  • Regular posição de estampas, em máquinas
  • Selecionar tintas e solventes
  • Selecionar telas de impressão e clichês
  • Gravar telas

Preparar embalagens para expedição e armazenamento

4
  • Inspecionar visualmente as embalagens
  • Acondicionar embalagens
  • Orientar o armazenamento
  • Orientar o transporte

Competências que a função pede

Estas a CBO lista para quase toda profissão — não são específicas desta.

  • Demonstrar senso de responsabilidade
  • Tomar iniciativa
  • Demonstrar habilidade manual
  • Demonstrar criatividade

Está contratando?

Sim, em quase todo o país.

Contratou 110 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 17 das 20 cidades onde há dado.

Contratações
1.281
Saídas
1.171
Cidades com dado
20
Cidades onde cresceu 85%

Isto mede contratações e saídas com carteira assinada, não vagas abertas agora. Dados de abril a junho de 2026. Ver o salário por cidade.

Perguntas frequentes

O que faz um cartonageiro, a mão?

Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações, um cartonageiro, a mão tem 32 atribuições descritas, distribuídas em 5 áreas de atuação. Em preparar a produção de embalagens de papel e papelão, por exemplo: avaliar especificações de produtos; selecionar materiais; selecionar ferramentas de corte; determinar dimensões de embalagens..

Quanto ganha um cartonageiro, a mão?

A mediana do salário de contratação de cartonageiro, a mão é R$ 2.067 na cidade do meio, considerando 84 contratações em 4 cidades. Valores de admissões formais declaradas ao Ministério do Trabalho (Novo CAGED), abril a junho de 2026.

A profissão de cartonageiro, a mão está contratando?

Sim, em quase todo o país. Contratou 110 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 17 das 20 cidades onde há dado.

De onde vem a descrição da profissão

As atribuições e competências são as registradas na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), do Ministério do Trabalho e Emprego, citadas como constam na fonte. Esta profissão é o código 833205.

A CBO descreve a ocupação de forma geral, para todo o país. O que cada empresa pede numa vaga específica pode ser mais restrito — ou mais amplo — do que está aqui.

De onde vêm estes valores

São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.

O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.

O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.