Uma empresa mineira de engenharia e soluções integradas, presente nos mercados nacional e internacional, com uma trajetória marcada pela competência de seus talentos humanos e pelo forte investimento em tecnologias de ponta, permitindo estar entre as pioneiras no desenvolvimento e implantação de soluções inteligentes.

A TSA é uma empresa que gera e compartilha conhecimento, apostando na construção de uma sociedade mais ética e responsável.

Com sede em Belo Horizonte/MG, a empresa conta com uma equipe de profissionais altamente qualificados para atender às demandas de mercado.

Se identificou? Faça seu cadastro e venha fazer parte do nosso time!

Formação necessária:

Técnico em instrumentação, ou automação, elétrica, eletrônica industrial ou eletrônica.

Conhecimentos desejáveis:

Conhecimento de instrumentação de controle de processos;
Conhecimento/análise de normas técnicas;
Elaboração de lista de instrumentos;
Elaboração de planilhas de cabos;
Elaboração de listas de entradas e saídas de CLP;
Elaboração de especificações de instrumentos;
Projeto de instalação de instrumentos;
Especificação de materiais de instalação;
Diagramas de interligação e malhas;
Elaboração de critério de projeto;
Elaboração de memoriais descritivos;
Testes de campo;
Start-up;
NR-10 Básico;
Ter registro no CREA/CFT

Como Técnico(a) de Instrumentação você vai:

Desenvolver projetos detalhado de instrumentação;
Elaborar fluxogramas P&I, lista de instrumentos; especificações de instrumentos, folha de dados, análise de parecer técnicos; projeto de instalação de instrumentos, especificaçao de materiais de instalação;
Elaborar planta de alocação de instrumentos; diagramas de interligação e malhas; testes de campo; comissionamento e startup;
Execução de testes e procedimentos de manutenção e preservação preventiva e corretiva dos equipamentos industriais e instrumentos de medição;
Execução de calibração e aferição de instrumentos conforme instruções normativas e procedimentos.

Aqui você encontra:

Vale refeição/alimentação;
Plano de saúde coparticipativo;
Plano odontológico;
Vale transporte ou transporte fornecido pela empresa;
Seguro de vida;
Wellhub (Gympass);
Hospital Vitta (Consultas médicas, nutricionista e psicológica);
Convênio com instituições de ensino (faculdades e cursos de inglês) com descontos para colaboradores e dependentes;
Descontos em lojas e serviços parceiros.