Vagas Consultoria
Detalhes da vaga
- Cargo
- Subgerente de Loja - Shopping Itaguaçu
- Contrato
- CLT
- Vagas
- 1
- Modelo
- Presencial
- Publicada
- 23/10/2026
Localização
Descrição da vaga
- Liderar, acompanhar e desenvolver a equipe de vendas;
- Acompanhar indicadores de vendas e performance individual e coletiva;
- Apoiar o atingimento das metas e resultados da loja;
- Orientar, treinar e motivar a equipe;
- Atuar diretamente nas vendas e no atendimento ao cliente;
- Apoiar processos de recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores;
- Garantir o cumprimento dos padrões da franquia;
- Acompanhar os processos operacionais da loja;
- Atuar na resolução de demandas do dia a dia da operação;
- Garantir uma experiência de excelência para os clientes.
Tipo de vaga: Efetivo CLT (44h semanais)
Local: Shopping Itaguaçu - São José - SC
Horário: 12h às 20h - Escala 6x1
Requisitos
- Experiência em varejo e liderança de equipes;
- Vivência em lojas de shopping;
- Foco em vendas, metas e resultados;
- Boa comunicação e capacidade de persuasão;
- Conhecimento em Pacote Office;
- Ensino médio completo;
- Cursos ou especializações em liderança e vendas serão diferenciais;
- Afinidade com tecnologia será um grande diferencial.
Benefícios
-
Piso salarial da categoria de R$ 2.125,00 ou comissão de 4% sobre as vendas, prevalecendo o maior valor, + 40% referente ao cargo de confiança, totalizando R$ 2.975;
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Premiação semanal por desempenho individual em vendas e indicadores: R$ 250,00 por semana, batendo as metas semanais R$ 1.000,00 por mês;
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Premiação semanal por desempenho da loja em vendas e indicadores: R$ 400,00 por semana, batendo as metas semanais R$ 1.600,00 por mês;
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Premiação de destaque da loja no indicador de PEÇAS POR ATENDIMENTO (PA): R$ 700,00 mensais, conforme os critérios de desempenho e destaque semanal;
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Premiações adicionais por superação de metas individuais: R$ 60,00 a cada 10% de superação da meta semanal sendo infinita, 10%, 20%, 30%... conforme as regras vigentes.
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Premiações adicionais por superação de metas da loja: R$ 100,00 a cada 10% de superação da meta semanal sendo infinita.
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Comissão de 1% sobre as vendas totais da Loja
Total de salario batendo as metas, as metas semanais e com destaque do indicador de PA, R$ 6.275,00;
Total batendo as metas com superação de 10%, R$ 6.915,00;
Total de ganhos, batendo as metas com superação de 10%, incluindo a premiação destaque e a comissão de 1% sobre as vendas totais da loja: R$ 7.915,00.
Benefícios:
- Possibilidades de crescimento profissional;
- Vale-refeição de R$ 430,00 por mês;
- Vale-transporte;
- Desconto de 30% em produtos da marca;
- Acesso à plataforma de educação corporativa;
- Campanhas especiais da rede
Fonte: quickin