Especialista I Planejamento Integrado (Planejamento de Tecnologia)

Grupo Boticário CLT Remoto
Grupo Boticário

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Detalhes da vaga

Cargo
Especialista I Planejamento Integrado (Planejamento de Tecnologia)
Contrato
CLT
Vagas
1
Modelo
Remoto
Publicada
21/10/2026
Candidaturas até
29/10/2026

Descrição da vaga

Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário é uma empresa brasileira presente em mais de 40 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, Tô.que.tô, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers e sua divisão para o mercado B2B. Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Grupo Boticário que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz, Casa Magalhães e GAVB. São mais de 19 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades brasileiras.

Conhecimentos e experiências prévias:

  • Experiência em Planejamento Estratégico, Gestão de Portfólio ou Consultoria
  • Visão financeira e de negócio (ROI, orçamento e geração de valor)
  • Domínio em criação de apresentações e storytelling executivo
  • Análise de cenários complexos e trade-offs para tomada de decisão
  • Conhecimento do ecossistema do GB (Varejo, Beleza, Suprimentos)

Perfil:

  • Comunicação e articulação fluida entre públicos técnicos e de negócio
  • Bom relacionamento e influência sem autoridade para alinhar áreas
  • Visão analítica conectando a operação de Tech aos objetivos da empresa
  • Autonomia e resiliência diante de ambiguidades e mudanças de prioridade
  • Orquestração do Planejamento da VP: conectar e alinhar o planejamento estratégico e operacional de tecnologia com a visão geral de negócio do GB.
  • Análises Estratégicas e de Trade-off: avaliar cenários, priorizações e viabilidade técnica e financeira de iniciativas, recomendando os melhores caminhos com base no retorno de investimento e geração de valor.
  • Relacionamento e Articulação Interpessoal: transitar ativamente entre diferentes áreas, níveis hierárquicos e fóruns executivos, facilitando negociações e garantindo a convergência entre times de Tecnologia e Negócio.
  • Construção de Materiais Executivos: desenvolver apresentações, storytellings e materiais estratégicos de alta qualidade para diretoria e VP, simplificando conceitos complexos e destacando os principais indicadores e decisões.
  • Acompanhamento de Geração de Valor: estruturar e monitorar métricas financeiras e de valor percebido referentes às entregas da tecnologia no negócio GB.

Benefícios que cuidam e se diferenciam:

No Grupo Boticário, o cuidado é a nossa base para atingirmos resultados exponenciais. Temos um portfólio com mais de 20 benefícios para cuidar da sua saúde, bem estar e família. Confira abaixo.

Saúde:

  • Plano médico e odontológico flexíveis
  • Auxílio medicamentos e vale saúde para familiares
  • Sessões de psicoterapia gratuitas e telemedicina 24h
  • Programas contínuos de prevenção, cuidado mental e vacinação

Alimentação & bem-estar

  • Vale Refeição (ou restaurante local) e Vale Alimentação (com vale extra no Natal)
  • Desconto de até 40% nas marcas do nosso ecossistema
  • Gympass/TotalPass para academias e estúdios esportivos
  • Auxílio Home Office para modalidades híbrida e remota
  • Day off de aniversário para celebrar do seu jeito
  • Plano de saúde pet, vantagens em convênios e programas de viagem/hospedagem

Para sua família

  • Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)
  • Suporte para Pais Atípicos e auxílio babá / educação infantil
  • Auxílio material escolar e crédito nutrição infantil
  • Orientação jurídica, psicológica e social dedicada

Seguridade para proteção e tranquilidade financeira

  • Previdência Privada e Seguro de Vida
  • Apoio ao falecimento de pais e empréstimo consignado

Nota: Os pacotes de benefícios são adaptados de acordo com a elegibilidade de cada cargo e modelo de trabalho.

Fonte: gupy

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