DISMELO - Jovem Aprendiz RH - Manaus/AM

Braveo Manaus - AM Estágio Presencial
Braveo

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Detalhes da vaga

Cargo
DISMELO - Jovem Aprendiz RH - Manaus/AM
Contrato
Estágio
Vagas
1
Modelo
Presencial
Publicada
06/10/2026
Candidaturas até
10/11/2026

Localização

Descrição da vaga

Estamos em busca de Aprendizes para fazer parte do time Dismelo/Braveo!

Se você está iniciando sua trajetória profissional, tem vontade de aprender, gosta de trabalho em equipe e quer desenvolver suas habilidades em um ambiente dinâmico e acolhedor, essa oportunidade é para você!


Sobre a Braveo

Somos uma empresa que acredita no poder da tecnologia e da personalização para transformar negócios. Nosso objetivo é impulsionar o sucesso de nossos clientes, oferecendo soluções inovadoras que ajudam a conectar marcas e consumidores de forma estratégica e eficiente.

Aqui, valorizamos a colaboração, a criatividade e o aprendizado contínuo. Nosso time é formado por profissionais engajados, que compartilham conhecimento e trabalham juntos para alcançar grandes resultados. Se você gosta de desafios, quer impactar o mercado e crescer profissionalmente, a Braveo é o lugar certo para você!



Sobre a Dismelo


A Dismelo, fundada em 1987 no Pará e parte do grupo Braveo, é referência regional na distribuição de produtos de higiene, beleza, limpeza, bazar e alimentos. Com forte atuação no Pará, Amazonas e Roraima, atende mais de 12 mil clientes. Reconhecida pela eficiência logística e atendimento especializado, tem como missão fortalecer o varejo regional com ética, inovação e foco no cliente.



  • Ter entre 17 e 21 anos;
  • Cursando ou concluído o ensino médio.
  • Não ter trabalhado de Carteira assinada
  • Informática Básica
  • Auxiliar nas rotinas administrativas do setor de Recursos Humanos.
  • Atender e orientar colaboradores, conforme as demandas do setor.
  • Organizar, arquivar e atualizar documentos físicos e digitais.
  • Apoiar na elaboração e organização de planilhas, formulários e relatórios.
  • Auxiliar no controle e organização de documentos de colaboradores.
  • Apoiar as atividades de admissão, benefícios e demais processos.
  • Operar computador, impressora, scanner e demais equipamentos administrativos.
  • Prestar suporte ás demais atividades do setor, conforme orientação da equipe.

Fonte: gupy

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