Realizar vendas de produtos educacionais e de turismo no exterior; Fornecer propostas adequadas; Facilidade em persuasão e vendas; Foco em resultados, bem como habilidade na organização de processos operacionais; Organização e habilidades de gerenciamento de tempo para acompanhar múltiplos leads simultaneamente; Organizar as atividades operacionais e administrar o tempo para atender a demanda com qualidade e eficiência no CRM; Manter-se atualizado(a) sobre os programas de intercâmbio oferecidos pela agência, bem como sobre as políticas e procedimentos relacionados.
Escolaridade mínima: Graduação - Gestao de Turismo - Cursando - Desejável Experiências e qualificações: CARACTERISTICAS Habilidades de comunicação verbal e escrita; Proatividade; Dinâmico; Criativo; Desejo em aprender; Capacidade de execução do aprendizado; Facilidade em trabalhar com equipe; Resiliência; Disciplina. PRÉ-REQUISITOS: Ensino Superior completo ou cursando; Conhecimento em sistemas de reservas aéreas; Já ter trabalhado em Agências de Viagens e/ ou ter Conhecimento/Familiaridade com o programa de (idiomas, high school, college, work & study, etc.) - será diferencial; Ser conhecedor de vendas consultivas, entender fluxo de funil de vendas e ter assertividade no cumprimento de resultados; Ter Inglês em nível intermediário é desejável; Será considerado um diferencial algum tipo de experiência internacional com viagem ou estudo de idiomas.
Salário fixo mensal: R$1.700,00 Comissionamento sobre vendas; Campanhas de premiações e incentivos; Auxílio Refeição e Alimentação - R$28,00/dia; Auxílio Transporte VT - R$11,80/dia; Dress Code Flexível; Conexa saúde; Wellhub (antigo Gympass) Day Off no dia do Aniversário;
Fonte: selecty
