A Carajás é uma empresa com mais de 20 anos de atuação no segmento de Home Center, somos líderes no nordeste e 6ª maior Home Center a nível nacional (fonte anamaco). Temos 12 lojas nas principais capitais do nordeste, 1 CD e já estamos prospectando novas unidades em breve.

Estamos com uma oportunidade de Consultor de Gente e Gestão na Carajás Home Center e gostaríamos de convidar você a se inscrever!

Será um prazer conhecer melhor o seu perfil e considerá-lo para esta oportunidade conosco!

Obrigatório:

Graduação completa em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Conhecimento em processos de recrutamento e seleção.
Conhecimento em técnicas de treinamento e desenvolvimento.
Familiaridade com ferramentas de avaliação de desempenho e gestão por competências.
Familiaridade com ferramenta de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Será um diferencial se você tiver:

Pós-graduação ou especialização em andamento nas áreas de Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional ou correlatas (desejável).
Conhecimento em gestão de documentos e sistemas de informação de RH (preferencialmente TOTVs ou similares).
Conhecimentos de legislação trabalhista e benefícios.

No dia a dia da função, você será responsável por:

Conduzir processos de recrutamento e seleção para diferentes níveis e áreas da unidade;
Acompanhar a integração de novos colaboradores e o período de experiência;
Apoiar ações de treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho;
Administrar benefícios e acompanhar as rotinas de departamento pessoal da unidade;
Desenvolver ações de clima organizacional, engajamento e retenção de talentos;
Orientar lideranças e colaboradores sobre políticas internas, práticas de RH e relações de trabalho;
Acompanhar indicadores de Gente e Gestão, como turnover, absenteísmo e prazo de contratação, propondo melhorias nos processos;
Garantir a organização e a conformidade dos documentos e processos admissionais.
Acompanhar e aplicar em sua unidade as ações de endomarketing dentro dos padrões orientados.

Benefícios e parcerias: