A Aegea
Criada em 2010, a Aegea é líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. Em cada município onde atua, leva mais saúde e qualidade de vida para a população, respeitando sempre o meio ambiente e a cultura local.
Programa Respeito dá o Tom
O programa nasceu com a meta de espelhar a demografia da população brasileira no quadro de funcionários da empresa.
Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de liderança.
A Aegea tem o compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho mais igualitário, diverso e inclusivo, e estimula o respeito e a valorização das diferenças.
Aqui, todos os candidatos qualificados serão considerados no processo seletivo, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, religião, naturalidade, nacionalidade, deficiência, idade ou outras características.
- Facilidade de comunicação e atendimento ao público;
- Organização e atenção aos detalhes;
- Senso de responsabilidade e comprometimento;
- Disponibilidade para atividades externas;
- Respeito às normas de segurança e aos procedimentos da empresa.
Principais responsabilidades:
- Realizar leitura e releitura de hidrômetros para apuração do consumo mensal;
- Executar fiscalização de ligações de água e esgoto, identificando irregularidades e divergências cadastrais;
- Atualizar cadastros comerciais e técnicos dos clientes;
- Prestar atendimento e orientações aos usuários sobre os serviços prestados pela concessionária;
- Efetuar entrega de faturas, comunicados e notificações;
- Realizar cortes e religações de água conforme procedimentos da empresa;
- Informar ocorrências relacionadas a vazamentos, fraudes e irregularidades encontradas em campo;
- Apoiar ações de manutenção comercial, incluindo substituição de hidrômetros e adequação de cavaletes;
- Conduzir veículos da empresa de forma segura para execução das atividades;
- Zelar pelos equipamentos de trabalho, bem como pelo cumprimento das normas de qualidade, meio ambiente, saúde e segurança do trabalho.
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Zenklub (atendimento direcionado à saúde mental e nutricional);
- Serviço de assistência gratuito (social, jurídico e financeiro);
- Seguro de vida;
- Vale transporte;
- Gympass;
- Vale alimentação e/ou refeição;
- Participação nos Lucros e Resultados;
- Kit office.
