Analista de Recrutamento e Seleção Pleno

Responsabilidades e atribuições:

Conduzir processos seletivos do início ao fim de posições da área comercial; Gerenciar vagas de grande volume com agilidade e qualidade; Atuar como parceiro estratégico dos gestores, alinhando perfis; Proporcionar uma experiência positiva aos candidatos em todas as etapas

Requisitos e qualificações:

Superior em RH ou áreas correlatas; Experiência na condução de vagas de volume da área comercial; Domínio de técnicas de entrevista por competências e plataformas de recrutamento. Perfil Comportamental: Agilidade e Foco em Resultados: Você se move rápido e entrega métricas consistentes. Habilidade de Relacionamento: Capacidade de transitar entre diferentes áreas e níveis hierárquicos. Espírito Colaborativo: Valorizamos quem joga em equipe e compartilha aprendizados. Diferencial: Vivência com vagas do segmento financeiro ou seguradoras

Benefícios:

Vale Transporte; VR; VA; Assistência Médica