Coord. Planejamento e Controle - Aegea Saneamento - Curitiba

Responsável pela vaga:

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Aegea Saneamento

  • Atualização: 27/05/2025 13:17
  • Data limite para inscrição: 12/06/2025

Informações

A Aegea

Criada em 2010, a Aegea é líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. Em cada município onde atua, leva mais saúde e qualidade de vida para a população, respeitando sempre o meio ambiente e a cultura local.

A Ambiental Paraná

A Ambiental Paraná, por meio da Parceria Público-Privada com a Companhia de Saneamento do Paraná (Sanepar), é responsável pelos serviços de coleta e tratamento de esgoto em 52 municípios do Estado. A empresa da Aegea Saneamento, líder no setor privado de saneamento básico no Brasil, irá atender, até 2033, mais de 790 mil pessoas na região Centro-Litoral e Centro-Leste do Paraná. Ao lado da Sanepar, a Ambiental Paraná assume o compromisso de garantir, nas cidades atendidas, que o serviço de coleta e tratamento de esgoto chegue a 90% da população até 2033, meta estabelecida no Marco Legal do Saneamento Básico, proporcionando ainda mais saúde e qualidade de vida para a população.

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Programa Respeito dá o Tom

O programa nasceu com a meta de espelhar a demografia da população brasileira no quadro de funcionários da empresa. 

Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de liderança.

A Aegea tem o compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho mais igualitário, diverso e inclusivo, e estimula o respeito e a valorização das diferenças.

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Aqui, todos os candidatos qualificados serão considerados no processo seletivo, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, religião, naturalidade, nacionalidade, deficiência, idade ou outras características.

  • Superior completo em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas e/ou áreas correlatas.
  • Pós Graduação Cursando
  • Experiência desejável de 3 anos na função ou similar;
  • CNH Categoria “B”;
  • Conhecimento Contabilidade;
  • Conhecimento em Matemática Financeira.
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  • Coordenar as atividades e assegurar a qualidade dos serviços prestados, bem como o desempenho da equipe;
  • Elaborar relatórios diversos como: DRE, Balanço Patrimonial, Fluxo de Caixa para apoio em tomada de decisão;
  • Coordenar as atividade de acompanhamento do Realizado x Orçado, afim de auxiliar na elaboração do planejamento financeiro de curto, médio e longo prazo;
  • Coordenar na análise e monitoramento de variações sobre as despesas operacionais orçadas;
  • Executar consolidação gerencial de Resultado das diferentes Divisões de Negócio;
  • Atuar diretamente com demais área e unidades da empresa, sobre análise de resultado, operações e reuniões de resultado;
  • Apontar argumentos sobre a viabilidade econômico-financeira de projetos de acordo com o plano de negócios da empresa;
  • Realizar apontamentos técnicos para amparo em negociações, defesas, apresentações e avaliação (mercado e empresa);
  • Desenvolver modelagem matemática para redução de incertezas no processo decisório;
  • Coordenar o planejamento estratégico da empresa;
  • Elaborar relatórios técnicos para auxilio em negociações, defesas, apresentações e avaliação (mercado e empresa);
  • Controlar o resultado da área, agindo corretivamente sempre que necessário;
  • Elaborar relatórios de informações gerenciais solicitados pela gerência / diretoria;
  • Participar na definição de programas de treinamento e reciclagem profissional de sua equipe quando necessário;
  • Participar no processo de recrutamento e seleção de profissionais da área quando necessário;
  • Manter os equipamentos de trabalho em perfeito estado de conservação e limpeza;
  • Cumprir normas e procedimentos da empresa, referentes a área de atuação;
  • Conduzir veículo que serão utilizados para atividade de maneira eficiente e segura;
  • Zelar pelo cumprimento das normas de saúde, segurança do trabalho e utilizar adequadamente equipamentos de proteção individual e coletiva;
  • Comprometer-se com as áreas: Gestão da Qualidade, Meio Ambiente e Segurança do Trabalho;
  • Executar outras tarefas correlatas às descritas acima a critério da organização, de acordo com orientação do superior imediato.
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  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Zenklub (atendimento direcionado à saúde mental e nutricional);
  • Serviço de assistência gratuito (social, jurídico e financeiro);
  • Seguro de vida;
  • Vale transporte;
  • Gympass;
  • Vale alimentação e/ou refeição;
  • Participação nos Lucros e Resultados;
  • Kit office.

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