Liderar a operação comercial regional;
Acompanhar indicadores de vendas e produtividade;
Desenvolver e orientar os Gerentes de Loja;
Garantir execução das campanhas comerciais;
Fiscalizar a operação das unidades;
Realizar visitas constantes às lojas;
Atuar fortemente na gestão de pessoas;
Formar novos líderes;
Cobrar resultados com acompanhamento próximo;
Garantir aderência aos processos definidos pela diretoria;
Priorizar ações estratégicas da empresa;
Estimular uma cultura de alta performance.
Requisitos:
Graduação em Administração ou áreas afins;
Experiência com liderança de equipes de vendas externas e/ou varejo;
Vivência com gestão de indicadores, metas e performance comercial.
Diferenciais:
Atuação em empresas com forte cultura de vendas e foco em resultados;
Experiência em empresas de varejo será um grande diferencial.
Fonte: abler
