Descrição da vaga

Responsabilidades e atribuições:

Mapear e otimizar processos internos, identificando oportunidades de inovação e melhoria contínua. Estruturar, acompanhar e documentar projetos-piloto, definindo escopo, cronograma e indicadores. Realizar análises de viabilidade e benchmarking para apoiar iniciativas de inovação. Levantar requisitos de negócio e desenvolver business cases para priorização de investimentos. Monitorar KPIs, apoiar a gestão de mudanças e garantir a adoção das soluções implementadas. Atuar como ponte entre áreas de negócio, equipes técnicas, fornecedores e parceiros, assegurando alinhamento e comunicação eficaz. Elaborar documentação, playbooks, relatórios executivos e facilitar workshops de ideação. Promover a cultura de inovação e transformação digital, apoiando ações de capacitação e desenvolvimento das equipes.

Requisitos e qualificações:

Graduação em Administração, Engenharia de Produção, Economia ou áreas correlatas; • Experiência em análise de negócios, gestão de projetos ou consultoria estratégica; • Experiência em mapeamento e análise de processos de negócio; • Habilidade na elaboração de apresentações e relatórios executivos; • Raciocínio analítico e orientação a resultados; • Conhecimento em Gestão de Projetos; • Vivência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban)

Fonte: selecty