Analista de Administração de Pessoal – Foco em Rescisão

Principais responsabilidades:

• Conduzir todo o processo de rescisão de contratos de trabalho em grande volume, atendendo colaboradores em âmbito nacional;
• Realizar cálculos rescisórios, conferência de verbas e emissão da documentação necessária;
• Atuar com homologações presenciais e online;
• Prestar suporte às rotinas de fechamento da folha de pagamento;
• Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e dos prazos estabelecidos.

Requisitos:

• Ensino Superior completo;
• Experiência sólida com cálculos de rescisão;

Remuneração e benefícios:

• Salário: a combinar;
• Vale-Transporte;
• Vale-Refeição de R$ 37,46 por dia;
• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Seguro de Vida.

• Graduação em Administração, Economia, Psicologia ou áreas afins.
• Experiência com cálculos de rescisão