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APRESENTAÇÃO DA EMPRESA CONTRATANTE:

Atua em diversas áreas do Direito, contando com equipes técnicas especializadas em cada área de atuação.

É um ambiente indicado para profissionais que desejam aprimoramento das habilidades profissionais, aprendizado contínuo, desenvolvimento técnico e possibilidade real de evolução na carreira.

Na área trabalhista, destaca-se pela atuação consultiva de alta complexidade, assessoria perante órgãos fiscalizadores (MTE e MPT), atuação em Direito Sindical e Direito Administrativo relacionado a servidores públicos, além de forte utilização de tecnologia aplicada à advocacia. Também conduz Treinamentos in company e Investigações Corporativas inerentes ao direito do trabalho.

ATIVIDADES A SEREM REALIZADAS:

Elaborar peças processuais trabalhistas em todas as fases processuais (1ª e 2ª instância e fase de execução).
Realizar audiências iniciais, de conciliação e de instrução, predominantemente em defesa da reclamada.
Elaborar defesas administrativas perante órgãos fiscalizadores (MTE, MPT e demais órgãos competentes).
Analisar documentos e processos para elaboração de pareceres jurídicos consultivos.
Participar de reuniões com clientes para levantamento de informações e definição de estratégias processuais.
Atuar em reuniões consultivas prestando orientações preventivas às empresas.
Elaborar relatórios relacionados ao passivo trabalhista.
Alimentar e manter atualizado o sistema jurídico do escritório.
Realizar consultas processuais e pesquisas jurídicas.
Atuar em demandas envolvendo Direito do Trabalho, Direito Sindical e Direito Administrativo relacionado a servidores públicos.
Auxiliar advogados mais experientes na condução das demandas.
Participar de reuniões internas, grupos de estudo e treinamentos.
Contribuir com atividades administrativas compatíveis com a função.

COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:

Excelente comunicação oral e escrita.
Organização.
Trabalho em equipe.
Empatia.
Responsabilidade.
Honestidade.
Maturidade emocional.
Senso de urgência.
Perfil resolutivo.
Ambição profissional.

DADOS EMPRESA CONTRATANTE:

Empresa: Ruy Andrade Advocacia.
Local de Trabalho: Salvador-BA.
Modelo de Contratação: Advogado Associado/Híbrido.
Jornada de Trabalho: 40 horas semanais.

Requisitos

Experiência mínima de 6 meses em advocacia trabalhista (contencioso ou consultivo).
OAB ativa.
Token ativo.
Conhecimento em Pacote Office.
Conhecimento em Google Drive.
Facilidade para utilização de ferramentas tecnológicas.
Diferencial ter experiência ou certificação profissional ou acadêmica em Direito Sindical e/ou em Direito do Trabalho.
Diferencial ter Conhecimento em Inteligência Artificial aplicada ao Direito.
Diferencial ter Inglês ou Espanhol fluente.
Diferencial ter Publicação de artigo acadêmico jurídico.
Diferencial ter Experiência com sistemas jurídicos.

Benefícios

Remuneração de R$ 3.178,24.
10% sobre o faturamento líquido dos clientes indicados pelo profissional.
Wellhub (Gympass).

Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.