Informações

Desenvolver atividades de registro, análise, classificação, lançamento e conciliação de contas; elaborar balanços e balancetes, controlar os lançamentos referentes a aquisições e venda de ativo imobilizado e emitir relatórios contábeis e gerenciais, observando normas e procedimentos legais, garantindo a correta contabilização.

• Ensino superior em Ciências Contábeis;
• Desejável cursos em Legislação contábil, fiscal e tributária e Informática em nível de usuário;
• Desejável experiência na função;
• O candidato deverá obter o comprovante de vacinação contra covid-19, atualizado de acordo com calendário estabelecido no plano de vacinação (mínimo: 1 dose + bivalente no último ano).

• Conciliar os lançamentos contábeis da Instituição, referentes à: despesas bancárias, operações e resgate, folha de pagamento, relatório de despesas, faturamento, compras etc., confrontando o documento gerador do lançamento e sua respectiva classificação, certificando-se de que a mesma está de acordo com o plano de contas, realizando ajustes necessários, a fim de garantir a correta contabilização;
• Controlar o patrimônio da Instituição, através de sistema informatizado, verificando se o cadastramento dos bens foi lançado corretamente;
• Realizar encerramento da movimentação contábil com a apuração dos resultados, através de análise e acerto de todas as contas na contabilidade;
• Efetuar apuração de impostos como: Pis, Cofins , IRRF e CSL, através de planilhas de cálculos, visando a apuração dos valores a serem recolhidos mensalmente;
• Emitir relatórios gerenciais referentes à: demonstração de resultados, balanços patrimoniais, índices, razão, itens do ativo e outros, submetendo-os à apreciação/assinatura do superior, providenciando seu arquivo, mantendo-o a disposição para consultas em auditorias;
• Realizar demais atividades pertinente a função.

• Vale-transporte;
• Vale refeição;
• Vale alimentação;
• Seguro de Vida;
• Auxílio creche (de acordo com convenção coletiva de trabalho);
• Assistência médica e odontológica – valores custeados pelo colaborador com custo de planos empresarial, descontados em folha de pagamento;
• Parceria com SESC;