Informações

Estamos em busca de Coordenador de Logística que queira crescer com a gente!

Se você é uma pessoa engajada e que tem como valores a competência, confiança, fé em Deus, humildade, criatividade e sinceridade, então a Integral Agroindustrial é o lugar certo para você!

Se identificou? Então junte-se ao nosso banco de talentos!

Complete os testes iniciais e aumente as suas chances de fazer parte do nosso time!

• Experiência anterior na função / Gestão de equipe;
• Ensino superior completo Administração, Logística, Processos Gerenciais ou áreas afins;
• Pós graduação na área de logística, gestão de pessoas ou áreas afins;
• Nível avançado de Excel;
• Conhecimento em Power BI.

• Gestão de Indicadores: Responsável pelas atribuições dos Centros de Distribuição ligadas a recebimento de produto acabado, armazenagem de produto acabado, movimentação interna de produto acabado e expedição de produto acabado;
• Gerenciamento de armazenagem: Coordenar o recebimento, movimentação, expedição e faturamento de todos os materiais, visando aperfeiçoar os serviços, a satisfação do cliente e a integridade física dos produtos, instalações e máquinas, buscando sempre o melhor custo benefício do uso da estrutura bem como a otimização dos recursos humanos;
• Controle de Estoque: Manuseio, armazenagem e inventário físico dos materiais, produtos e ativos de giro;
• Gestão de Risco: Implementação de medidas e procedimentos para mitigar os riscos de roubo, prevenção de quebras e ou avarias na movimentação interna, armazenamento adequado para mitigar risco de danos ao produtos;
• Gestão de Pessoas: Desenvolvimento de equipe por meio de treinamentos, orientações, avaliações e gestão da rotina com atividades e agendas bem definidas e devidamente supervisionadas;
• Gestão da Qualidade: Dimensionar corretamente os armazéns, equipamentos e estoque, visando sempre o melhor uso do espaço, a melhor condição para pontencializar os recursos humanos e disponibilidade do portifólio de produtos em quantidade e integridade adequada para mitigar riscos de rupturas.

Nossos benefícios:

Acesso a universidade corporativa;

Convênio com instituições de ensino;

Convênio com Farmácia;

Plano Odontológico - Opcional;

Plano de Saúde Unimed – Opcional; (empresa paga 50%);

Refeitório na empresa (fornecemos café da manhã e almoço);

Seguro de vida;

Gympass/Wellhub - Descontos em academias e estúdios;

Cuidando do nosso time (Massoterapia 2x no mês), Atendimento nutricional e Psicológico;

Desconto nos nossos produtos.